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質量競賽活動實施方案（精選6篇）

質量競賽活動實施方案（精選6篇）

　　為了確保活動安全順利進行，通常需要提前準備好一份活動方案，活動方案是闡明活動時間，地點，目的，預期效果，預算及活動方法等的書面計劃。那要怎么制定科學的活動方案呢？以下是小編為大家整理的質量競賽活動實施方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　質量競賽活動實施方案 1

　　一、活動目的.：

　　全員參與，營造質量氛圍，提高全員質量意識

　　二、活動時間：

　　9月28日晚上7：00∽10：00；

　　三、主持人：

　　待定

　　四、團隊組成：

　　開發辦代表隊、沖壓代表隊、五金代表隊、電焊代表隊、后勤聯隊（包括熱處理、下料車間）、質管科代表隊

　　五、比賽場所：

　　飛彩食堂二樓

　　六、競賽范圍：

　　由策劃小組在9月5日前出150道左右的題目發給大家進行學習，競賽題目在此內選，但形式可以不限，另有12道題不事前通報。

　　七、競賽題型：

　　必答題（每組5題，總計30題）、搶答題（總計20題），風險題（每組5題，總計30題）。

　　八、獎項設置：

　　一個一等獎，一個二等獎，三個鼓勵獎，優秀答題手一名（個人），觀眾紀念獎若干名；

　　九、報名處：

　　沖壓代表隊在龔有琴處報名，五金代表隊在陳芳處報名，電焊車間代表隊在吳柳處報名，后勤代表對在倪慧處報名，開發辦代表隊在劉顯梅處報名，質管科代表隊在翁平處報名。對于報名人數較多的，由各部門負責人內部再自行組織進行選拔，后勤聯隊由李滿宏負責。并將參賽名單9月4日前報質管科翁平處。

　　十、記分規則

　　1、各代表隊起評分為100分；

　　2、必答題由各代表隊選（則）擇題組，每組5題，每答對一題得10分，答錯不得分；

　　3、搶答題20題，由各代表隊按（鈴）搶答器搶答，答對一題得10分，答錯扣10分，并由其它代表隊繼續搶答；

　　4、風險題由各代表隊選則題組，每組5題，每題20分，答對得20分，答錯扣20分；

　　5、答題結束，按各代表隊得分確定名次，并按答題量、思維敏捷為標準評選一名優秀答題手；

　　6、對于必答題及風險題各隊未答出的題目由觀眾進行回答，答對得紀念品。

　　質量競賽活動實施方案 2

　　一、參賽部門組成

　　生產部、銷售部、采購部處、辦公室、財務部、設備部共6組，每組4人，要求統一白襯衫深色褲子著裝。

　　二、工作人員

　　1、主持人（負責發放觀眾小禮品）：

　　2、評委小組7人：各參賽部門安排一名中層領導參加。

　　3、計時、計分員2人：由財務部和質控部各安排1人組成。

　　三、活動總規則

　　1、各參賽組現場選出各自的領隊1人。

　　2、參賽小組不得帶資料，憑記憶答題。

　　3、競賽分必答題和風險題兩部分，先進行必答題后進行風險題。

　　（1）必答題每支參賽隊4題，每題答對加10分，不答或答錯均扣10分，題目內容出自“質量基礎知識”及“質量案例”質量月知識”、“質量管理體系基礎知識”等宣傳資料中；

　　（2）風險題共48題，每支參賽隊8題，每題10分。其他參賽隊可參與競答，具體得分則從答題的代表隊中分得。題目內容出自“質量基礎知識”及“質量案例”，參賽隊現場抽取；

　　4、本次競賽均以幻燈方式播放題目，比賽過程中，由現場主持人頌讀題目、發出口令和時間的掌控，負責宣布答題的對錯以及加、扣分值，產生異議的判定由評委小組裁定。

　　5、所有參賽隊的基礎得分均為100分，扣分扣到0分為止，不記負分。

　　6、最終按搶答和必答題兩部分總分數由高到低排名次，排名前三名獲獎。

　　四、必答題和風險題答題細則

　　1、必答題規則：

　　（1）每支參賽隊的4名選手在此輪中必須分別回答一個題目，題目由參賽隊員現場隨機抽取。

　　（2）每個必答題的'最長答題時間為2分鐘。

　　（3）主持人發出“請回答”的口令即進入答題狀態，同時，計時人員開始計時，當聽到計時人員“時間到”的提示后，應立即停止答題。

　　（4）在有效答題時間內，答題選手只能自己回答，其他人不得提示或搶答。

　　（5）參賽隊員回答完問題，必須明確表示“回答完畢”。在未明確“回答完畢”前，可進行更改或補充，答題以最后更改和補充的內容為準，但答題時間應控制在2分鐘內，如在明確表示“回答完畢”后，不能進行更改或補充。

　　（6）在有效答題時間內，答對的加10分，答錯、不答均扣10分，超出時間答題的無論對或錯，均扣10分。

　　（7）如主持人覺得回答不全或錯誤可由眾席上人員回答，回答對了獲得禮品一份。

　　2、風險題規則。

　　（1）每支參賽隊8道風險題，題目由參賽隊現場隨機抽取。

　　（2）風險題有效答題時間，參賽隊首次回答時間不超過3分鐘，競答時不超過2分鐘。

　　（3）主持人發出“請回答”的口令即進入答題狀態，同時，計時員開始計時，當聽到計時員“時間到”的提示后，應立即停止答題。

　　（4）風險題每支參賽隊有8次抽題機會，抽題后可以回答，也可以選擇直接放棄，在主持人發出“請回答”的口令即進入答題狀態，30秒內不答題，則視為放棄。答對加10分，答錯扣10分，放棄不得分也不扣分。參賽隊宣布“放棄”或主持人發出“時間到”時，其它參賽隊可舉手參與競答，由主持人確定參與競答的代表隊。若到10秒鐘時，仍沒有人舉手競答，該題終止，由觀眾席上人員回答，回答對了獲得禮品一份。

　　（5）在風險題回答不全或答錯的情況下，其他參賽隊均可以參與競答，由主持人指定一支參賽隊參與競答。如果其它參賽隊答對了可得10分，同時，原參賽隊只能相應扣10分。

　　（6）風險題由原參賽隊自己回答，若答題不全，但在10秒鐘內無其它參賽隊競答，則視同答題正確，得10分。

　　（7）其它參賽隊競答答錯不扣分。

　　（8）答題過程中，同一支參賽隊的四名選手之間，可以進行補充回答，但總答題時間不得超出。

　　五、比賽要求和賽場紀律

　　1、活動于9月17日19時正式開始，參賽人員和觀眾須提前15分鐘到場，并做好簽到。

　　2、比賽時參賽隊員須用普通話回答。

　　3、隊員在答題時，場下人員不得喧嘩，提示或干擾。

　　4、評委小組對參賽選手有監督權，參賽隊員不得在比賽期間打電話、發信息或向場外人員詢問答案等不良行為，如出現賽場觀眾不遵守紀律回答問題，一經核實，出現一次扣相應參賽隊10分。

　　5、比賽期間所有人員手機調到靜音，并不得喧嘩和頻繁走動。

　　6、其它未盡事宜，由評委小組或主持人另行決定。

　　質量競賽活動實施方案 3

　　根據總行開展“文明、規范、優質、高效”服務質量百日競賽活動的要求及省分行的總體布署，為了更好地開展本次競賽活動，結合我支行的實際，特制定本實施方案。

　　一、活動目的：

　　通過組織全行柜面人員學習、培訓，提高柜面人員業務素質和技能水平，增強柜面服務意識；通過檢查監督，切實提高柜面服務質量，創造柜面服務光榮的良好氛圍，維護建行在當地的良好聲譽，充分發揮柜面營銷渠道的功效，提高我支行的服務競爭力。

　　二、實施步驟：

　　1、3月上旬成立支行服務質量百日競賽活動領導小組，明確組織分工。

　　2、3月上旬召開服務質量百日競賽活動動員大會，支行辦公室負責制作宣傳橫幅，并于3月10日在支行本級、所、所等三個網點統一懸掛，并利用宣傳媒體的優勢予以宣傳，聘請社會監督員。

　　3、3月中旬由支行辦公室、會計科、營業網點負責改進網點服務硬件設施，如設置“一米線”、統一更換意見箱、意見簿、完善便民設施等。

　　4、3月中下旬，由支行會計科負責組織柜面人員及相關人員學習《中國xx銀行柜面服務管理辦法》和《中國xx銀行柜員服務標準》等手冊，組織柜面人員觀看總行制造的柜面服務規范演示光盤，并開展討論，找差距。

　　5、4月上旬，開展柜面人員業務技能大比武，以綜藝形式開展柜面服務知識競賽，以營業室、所、所為單位，成績列入先進集體及個人的評選。

　　6、4月中旬，參加省分行統一組織的柜面服務知識書面考核，成績列入先進集體、個人的評選。

　　7、4月15日前，所有柜面人員（含主管）上交主題為“提高服務效率、提升服務水平”的文章1篇，網點組織及個人完成情況將列入先進的評選。

　　8、4月底，完成先進集體和個人的評選和審定、推薦工作，確定省分行柜面服務知識競賽參賽隊員。

　　三、先進評選：

　　（一）成立柜面服檢查督導及先進評選小組組長：副組長：成員：。

　　（二）先進集體的評選：

　　1、參評單位：支行下屬營業室、所、所。

　　2、評選名額：1名。

　　3、評選方法：以百分制計算，每個參評單位基礎分為100分，根據評分標準及檢查監督情況加、減分，以得分孰高評定。

　　4、評分標準：

　　1）在支行舉行的知識競賽活動中取得團體第一名的加10分，第二名加5分，第三名加2分；

　　2）在省分行組織的.理論考試中，合格率（98%含以上）按名次前后，分別加參賽單位5分、3分、1分；

　　3）在本次活動中各類競賽獲單項前三名的，分別加所在單位5分、3分、2分；

　　4）被支行評選為先進個人的，加所在單位每人次2分，被支行推薦上報省分行的個人先進，加所在單位每人次5分，前兩項不重復計加；

　　5）在本次征文活動中，每少一篇文章的，扣所在單位5分，被推薦上報省分行的每篇加3分；

　　6）接到客戶投訴（含955）經查屬實的，實行“一票否決制”，取消參評資格；

　　7）根據《中國xx銀行柜面服務標準》，在檢查監督中發現的柜面服務不規范現象，每人每次扣所在單位1分；

　　8）本次活動有柜面服務先進事跡，經查屬實的，每次加所在單位1-3分；

　　9）經檢查督導及先進評選小組確認的其它加分減分項。

　　（三）先進個人的評選：

　　1、參評人員：支行下屬營業室、所、所柜面人員。

　　2、評選名額：4名。

　　3、評選方法：以百分制計算，每個參評人員基礎分為100分，根據評分標準及檢查監督情況加、減分，以得分孰高評定。

　　4、評分標準：

　　1）在支行舉行的知識競賽活動中取得團體第一名的每人加3分，第二名的每人加2分，第三名的每人加1分；

　　2）在省分行組織的理論考試中取得前三名的，每人分別5分、3分2分；

　　3）在本次活動中參加其它競賽獲單項前三名的，每人分別加5分、3分、2分；

　　4）在本次征文活動中，每少1篇扣2分，被支行評為優秀的每篇加2分，被推薦上報省分行的每篇加3分（前兩項不重復計加）；

　　5）接到客戶投訴（含955）經查屬實的，實行“一票否決制”，取消參評資格，并按《xx省分行工作人員違規違章行為扣點管理暫行辦法》等有關規定處理；

　　7）根據《中國xx銀行柜面服務標準》，在檢查監督中發現的柜面服務不規范現象，每人每次扣1分；

　　8）本次活動有柜面服務先進事跡，經查屬實的，每次加1-3分；

　　9）經檢查督導及先進評選小組確認的其它加分減分項。

　　質量競賽活動實施方案 4

　　一、競賽目的：

　　根據公司第xx屆“質量月”活動的通知要求，營造“人人重視質量”的'濃厚質量氛圍，貫徹公司“質量月”活動精神，以賽代培，學習質量知識，提高質量意識，傳播質量文化，更好的將質量知識應用到具體的工作中，使質量的重要性深入到每位員工的心中，特組織策劃首屆“xx杯”質量知識競賽。

　　二、競賽要求：

　　小組設置：共設六個參賽小組，xx小組、xx小組、xx小組、xx小組、xx小組、xx小組、，每小組參賽隊員三人。比賽形式：參賽小組抽簽決定所在幾號小組（18人分六組）

　　服裝要求：參賽隊員原則上要求統一服裝，衣著整齊。參賽隊名：參賽隊伍可取一個隊名（2～5字），同時需要取一個比賽的團隊口號。

　　三、評委構成：

　　仲裁組由xx組成

　　四、比賽組織：

　　xx

　　五、賽程安排：

　　競賽時間：xx

　　競賽地點：xx

　　競賽范圍：xx題庫及相關的質量知識

　　六、比賽程序及規則：

　　1、臺位確定：各參賽團隊臺位由領隊提前抽取的位號決定，各代表隊員的座位根據自身抽取的隊號依次入座。

　　2、答題要求：主持人念題發出“開始”口令后，參賽隊員方可開始答題或案搶答題，參賽隊員回答問題有時限要求，答題要用普通話；聲音洪亮，吐字清晰；答完題后要聲明“答題完畢”；答題超時限的按規定不能得分。

　　3、競賽實施過程：

　　競賽整個答題過程分四輪進行第一輪：個人必答。

　　1）每個小組，每個人必答1道題。

　　2）每支代表隊派一代表上前抽取一個標有編號的乒乓球交給主持人。

　　質量競賽活動實施方案 5

　　根據寧波市交通委《關于開展20xx年交通運輸行業“安全生產月”活動的通知》（甬交安〔20xx〕144號）、省廳質監局《關于開展20xx年全省交通建設工程“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》（浙交監〔20xx〕27號）和慈溪市交通運輸局《關于開展交通行業20xx年“安全生產月”活動的'通知》（慈交〔20xx〕51號）等文件要求，結合我市《打造品質之城、共建幸福家園》的文件精神，促進精神文明建設，提高基層組織的創造力，凝聚力和戰斗力，充分發揮先鋒模范作用，全面展現慈溪市交通重點建設人的風采，營造健康、文明、和諧、積極的文化氛圍，促進各項目順利完成。特舉辦“打造品質之城，共建幸福家園”暨安全質量知識競賽。

　　一、指導思想

　　略

　　二、活動主題

　　強化紅線意識、促進安全發展。

　　三、活動時間

　　20xx年6月13日下午

　　四、活動地點

　　交通局6樓會議室

　　五、活動參與人員

　　慈溪勝山至陸埠公路（勝山—橫河段）工程各參建單位（每隊三人，可男女混合參賽）。

　　六、主辦單位

　　勝陸公路工程指揮部

　　七、比賽流程

　　1、進場

　　2、開場：主持人開場，介紹參賽選手及嘉賓，宣讀比賽規則

　　3、比賽環節：競賽試題分為必答題、搶答題、風險題和試卷題，共四種。

　　①、“過關斬將”：即必答題。必答題每隊共5題，每題10分，每題60秒。由各參賽隊員在規定時間內，輪流回答主持人提出的問題（每人至少有一次回答機會），每答對一題加10分，回答錯誤或超時不得分。

　　②、“爭先恐后”：即搶答題。搶答題共25題，每題10分，每題30秒。此環節共有A、B兩組題，A組為選擇題，B組為判斷題。在主持人讀完題目并宣布“開始”后，各參賽隊方可搶答，最先舉牌的代表隊獲得答題權，每題答對加10分，答錯或超時不得分（如答錯，其他隊伍可再搶答）。未說“開始”即搶答的代表隊，以犯規論處，取消下一題答題資格。（此外，此題作廢。）

　　③、試卷題共10題，選擇題4個、判斷題4個、簡答題2個，時間為5分鐘。答案當場公布。分值分別為5+5+10，共60分。

　　在選手做試卷題的時候，觀眾互動環節開始，此環節共5題，每答對一題者獲得精美小禮品一份，如答錯，其他觀眾可再搶答。

　　④、“鋌而走險”：即風險題。參賽隊可選擇10分、20分、30分不同檔次中的一題，分數越高難度越大，答對了加相應的分值，答錯了扣相應的分值，每題分別是30秒，60秒，90秒。

　　每個選項分別有7道題目，分別放置在3個箱子里面，每隊可自行選擇，每輪通過抽簽確定答題順序，題目抽完為止。共3輪。

　　4、四輪答題結束，如遇得分相同，不能分出最后名次，則就分數相同各隊加賽現場搶答題1輪（3題），若再出現積分相等，繼續加賽一輪，直至分出名次為止。

　　5、比賽結束，進行頒獎、發言和合影。

　　八、人員設置

　　1、主持人：負責比賽主持和協調、組織工作。

　　2、仲裁員：對比賽有異議，進行裁定。

　　3、裁判員：審核試卷、計分、計時。

　　九、獎項設置

　　1、團體獎取前三名，分別給予獎金及錦旗，獎金分別是2500元、2000元、1500元。

　　2、公平競賽獎3名、組織競賽獎1名，分別給予獎金及錦旗，獎金分別是1000元。

　　3、參賽人員和工作人員等均可以獲得一份小禮品。

　　注意事項：

　　1、比賽時間：6月13日，下午2點——4點

　　2、比賽場地：交通局6樓會議室

　　3、參賽人員：勝陸公路施工5個標段、寧波市交建工程監理咨詢有限公司和余姚市交通工程咨詢監理有限公司，各10個人，其中3人參加比賽。

　　4、主持人：

　　5、仲裁員：

　　6、裁判員：

　　7、各參賽人員服裝統一。

　　8、比賽開始前半小時，各參賽隊隊員必須到達賽場并簽到。

　　9、如果在競賽過程中出現異議，由仲裁員進行裁定，參賽選手必須服從主持人及評委的裁定，否則取消比賽資格。

　　10、技術負責人和安全質量負責人必須到場，以上負責人至少有一人必須參賽。

　　質量競賽活動實施方案 6

　　為提高員工安全意識，加強安全生產管理，決定自7月1日起開始在生產制造系統開展安全生產百日競賽活動。為扎實組織開展好第三季度的“競賽活動”，確保安全生產形勢持續穩定，特制定本方案。

　　一、活動主題

　　反違章、查隱患、抓整改、保安全。

　　二、活動時間

　　20xx年7月1日至10月8日，共100天。

　　三、總體目標

　　緊緊圍繞反違章、查隱患、抓整改、保安全活動，堅持繼承與創新相統一，轉變觀念，創新管理，確保在“百日安全無事故競賽活動”期間杜絕重特大事故，不發生死亡事故，減少輕傷或財產損失事故的發生。

　　四、按照活動要求，成立中機能源百日安全無事故競賽活動領導小組，負責活動組織領導工作：

　　組長：

　　執行副組長：

　　成員：各部門負責人、專（兼）職安全員

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在安全辦1009，具體負責組織實施百日安全無事故活動工作。

　　五、活動安排：

　　1、7月各部門召開會議進行活動傳達及安全手冊對員工進行活動宣傳。圍繞習慣性違章談認識、談體會、提對策，開展人人“反習慣性違章”活動。圍繞本崗位、本班組、本部門查找身邊的習慣性違章現象，找出習慣性違章的根源，制定措施從源頭上進行防治。

　　2、8月對危險源進行辨識與評估，確保各類危險源的監控率達100％。結合各部門實際，進一步完善危險源管理制度，明確管理程序與內容，建立危險源動態安全管理檔案，落實監控措施，明確監控責任人。

　　3、9月開展消防設備設施的專項隱患排查治理活動。針對消防器材、消防標識、疏散通道進行一次專項檢查，對消防安全自動報警、滅火器材、等設備、設施的有效性能進行一次安全測試，確保各種消防設備、設施安全性能完好。

　　4、進一步強化安全生產應急救援體系建設，完善應對各類事故的預報、預警、預防和應急救援機制。8月組織開展消防應急預案演練，不斷完善演練處置方案，提高員工應對火災事故應急反應和處置能力。

　　六、活動要求

　　1、要將此項活動與日常性的.工作相結合，認真分析查找工作中存在的不足及差距，突出事故防范這個工作重點，及時采取相應措施切實抓好各項工作的落實，確保百日安全無事故競賽活動目標的實現，保持安全生產形勢穩定。

　　2、各部門要通過百日生產安全競賽活動活動為契機，規范安全管理體系，使安全生產工作日常化、規范化、標準化，進一步夯實安全生產基礎。

　　3、落實到人，及時反饋活動進展情況。各部門要明確專人負收集整理活動的情況，通過集團公司網站及時上報活動信息，要通過總結、宣傳典型來引導活動的深入開展。

　　4、總結成績，找出不足。各部門20xx年10月10日前將活動總結報安全辦，百日安全競賽活動領導小組根據各部門開展情況進行總結評比，對表現優異的部門予以表彰和獎勵。

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